Attaché principal d'administration hospitalière

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Publié le : 15-04-2025

  • Filière : Filière administrative
  • Catégorie : A
  • Type(s) de concours : Sur épreuves
  • Voie(s) d'accès : Examen professionnel - concours pour avancement de grade
  • Nombre de postes offerts par l'établissement : 2
  • Date du concours : 16-06-2025
  • A propos du poste :
  • Un examen professionnel pour l’accès au grade d’attaché d’administration hospitalière principal est organisé au CHU Grenoble Alpes à partir du 16 juin 2025* en vue de pourvoir deux postes (profils de postes sur demande) :

    -         Un poste pour l’ESTHI de Saint Martin d’Hères,

    -         Un poste pour l’EHPAD intercommunal de Mens


Pour candidater

Date limite de candidature :

15-05-2025
  • Cet examen professionnel est ouvert aux attachés d’administration hospitalière qui justifient au 1er janvier 2025 d'une durée de trois ans de services effectifs dans un corps, cadre d'emplois ou emploi de catégorie A ou de même niveau et qui ont atteint le 5e échelon du grade d'attaché.

  • Les dossiers de candidature composés de la manière suivante :

    1° une lettre de candidature motivée,

    2° un dossier retraçant les acquis de l’expérience professionnelle (RAEP) ci-dessous et accompagné notamment des pièces suivantes :

    -      L'attestation administrative justifiant la durée des services publics effectués par le candidat ;

    -      Un curriculum vitae, les copies des fiches de postes occupés et si besoin des bulletins de salaire, le relevé des formations suivies et des travaux effectués, la copie des diplômes obtenus ainsi que toute autre pièce permettant au jury d'évaluer les acquis et l'expérience du candidat ;

    3° Une photocopie de la carte d’identité ou du passeport (nationalité française ou européenne exigée),


    DOSSIER " RECONNAISSANCE DES ACQUIS DE L'EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE (RAEP) "

    Le dossier " RAEP " permet au candidat de valoriser les différentes étapes de sa carrière professionnelle ainsi que l'expérience professionnelle acquise dans l'exercice de ses fonctions antérieures au concours.

    Le dossier " RAEP ", établi par le candidat, comporte des informations suffisamment précises pour que le jury puisse faire le lien entre l'activité rapportée par le candidat et le poste mis au concours.

    1.      Identification du candidat

     

    Monsieur □ Madame □

    Nom d'usage :

    Nom d'époux ou d'épouse :

    Prénom ::

    Date de naissance :

    Commune de naissance :

    Département de naissance :

    Pays de naissance :

    Nationalité : française □ ressortissant européen □

    Adresse :

    Code postal :

    Commune :

    Pays de résidence :

    Tél. domicile (facultatif) :

    Tél. mobile (facultatif) :

    Tél. travail :

    Courriel professionnel :

    Courriel personnel (facultatif) :

     

    Je, soussigné (e) (prénom, nom)

    atteste que toutes les informations données dans le présent document sont exactes et reconnais être informé (e) du fait que toutes fausses déclarations de ma part entraîneraient l'annulation de toute décision favorable prise à mon égard dans le cadre de la présente procédure.

     

    La loi n° 78-17 du 6 janvier 1978

     relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés s'applique au présent dossier. Elle garantit aux personnes concernées un droit d'accès et de rectification pour les données les concernant, hormis celles qu'elles ont elles-mêmes introduites concernant leur expérience professionnelle.

     

    A

    Le

     

    Signature (signature de l'agent précédée de la mention lu et approuvé)


    2. Renseignements concernant votre expérience professionnelle

    A. Parcours professionnel

    Fonction actuelle (joindre certificat employeur)

    NOM ET ADRESSE

    de l'employeur ainsi

    que type d'activité

    de l'établissement

    PÉRIODE

    (du... au...)

    CATÉGORIE/ CORPS/

    cadre d'emploi/ métier

    TEMPS PLEIN

    ou % temps

    partiel

    PRINCIPALES

    activités ou fonctions exercées

    PRINCIPALES

    compétences/ connaissances/ savoir-faire développés

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

    Fonctions antérieures (joindre justificatifs)

    NOM (S) ET ADRESSE (S)

    de (s) l'employeur (s) ainsi que type (s) d'activité (s) de (s) l'établissement (s)

    PÉRIODE

    (du... au...)

    CATÉGORIE/ CORPS/

    cadre d'emploi/ métier

    TEMPS PLEIN

    ou % temps

    partiel

    PRINCIPALES

    activités ou fonctions exercées

    PRINCIPALES

    compétences/ savoir-faire/ connaissances développés

     

    B.-Formations en lien avec parcours professionnel et/ ou projet professionnel (joindre justificatifs)

    Inscrire les formations supérieures à deux jours.

    Souligner les formations qui vous semblent en lien avec la fonction recherchée.

     

    PÉRIODE (DU... AU...)

    et durée totale

    DOMAINE/ SPÉCIALITÉ/ THÈME

    DURÉE TOTALE

    de la formation (dont heures de théorie/ stage)

    ORGANISME

    de formation

    INTITULÉ ET DATE

    du diplôme obtenu

     

    C.-Acquis professionnels

    Eléments qui, selon vous, constituent des acquis professionnels pour exercer dans le corps pour lequel vous postulez.

Adresse postale pour l'envoi des candidatures

Direction des Ressources Humaines- service concours Bureau D 222

C.H.U. Grenoble Alpes

CS 10217

38043 GRENOBLE CEDEX 9