Accompagnant éducatif et social

• Filière : Filière soins
• Catégorie : C
• Type(s) de concours : Sur titres
• Voie(s) d'accès : Externe
• Nombre de postes offerts par l'établissement : 1
• Adresse d'envoi email des candidatures : drh@ch-revel.fr
• Date du concours : 07-10-2026
• A propos du poste :

Missions :

Au sein d'un service hospitalier (SMR, Soins de Longue Durée ou E.H.P.A.D.), en collaboration avec l’infirmier(e) et sous sa responsabilité, vous serez en charge des missions suivantes :




Accompagnement de la personne dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (alimentation, hygiène, aide aux déplacements…) en fonction de ses capacités et de ses choix

Communication avec les proches

Contribution à la prévention de la rupture et/ou à la réactivation du lien social

Evaluation régulière de son intervention et réajustement en fonction de l’évolution de la situation de la personne ou des groupes de personnes

Instauration d’une relation de proximité, en fonction des capacités et potentialités de la personne dans toutes ses dimensions (physiques, physiologiques, cognitives, psychologiques, psychiques, relationnelles et sociales)

Participation à l’entretien du cadre de vie de la personne, que ce soit à son domicile ou en établissement

Participation au bien-être physique et psychologique de la personne dans les différentes étapes de sa vie

Participation, en lien avec l’équipe pluriprofessionnelle, à l’élaboration et à la mise en œuvre d’un accompagnement adapté à la situation de la personne, de ses besoins, de ses attentes et de ses choix

Prise en compte, dans le développement de son action, du projet institutionnel et du projet personnalisé d’accompagnement, dans le cas d’un exercice au sein d’une institution ou d’un service

Soutien, lorsque c’est possible, de la communication et de l’expression de la personne dans le cadre d’une relation individuelle ou de groupe qu’elle soit verbale ou non verbale

Transmission de ses observations et de ses actions afin d’assurer la cohérence et la continuité de l’accompagnement ainsi que de l’aide apportée ou proposée




SAVOIR-FAIRE

Accompagner la personne dans le respect de sa relation avec sa famille, son entourage, les représentants légaux et les autres professionnels

Appliquer les principes d’hygiène et de sécurité en fonction du contexte d’intervention

Favoriser et/ou préserver l’autonomie de la personne par le maintien et/ou le développement de ses potentialités

Mettre en œuvre des méthodes et outils d’accompagnement adaptés pour permettre à la personne de réaliser ses activités

Organiser et assurer le suivi de son intervention en fonction des objectifs définis dans le projet personnalisé

Organiser et prioriser son activité pour répondre aux besoins d’une personne ou d’un groupe de personnes dans un contexte susceptible de changer

Participer à l’accueil et/ou à l’accompagnement des stagiaires et des nouveaux professionnels

Rechercher, traiter et transmettre, quels que soient l’outil et les modalités de communication (y compris numériques), les informations et/ou données pertinentes pour assurer la continuité et la traçabilité des activités d’accompagnement de la personne

Repérer les situations à risque et participer à des actions de prévention des accidents du quotidien quel que soit le lieu d’intervention




CONNAISSANCE REQUISES

Animation de groupe

Communication et relation d’aide

Communication et relation d’aide

Notion de santé

Premiers secours

Soins d’hygiène

Informations sur l'établissement

CH REVEL

31250 Revel

http://hopital-revel.com/

Avoir minimum trois ans d'ancienneté dans la fonction publique

Les demandes d'admission à participer doivent parvenir un mois avant la date des épreuves au directeur de l'établissement organisateur du concours.

A l'appui de leur demande, les candidats doivent joindre les pièces suivantes :

1° Les diplômes ou certificats dont ils sont titulaires ;

2° Un curriculum vitae dactylographié, le cas échéant accompagné d'attestations d'emploi ;

3° Pour les candidats au concours externe sur titres, le certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale prévu par l'article R. 451-20 du code de l'action sociale et des familles, ou d'une autre qualification reconnue comme équivalente par la commission instituée par l'article 8 du décret du 13 février 2007 susvisé.

2 AVENUE ROGER RICALENS 31250 REVEL